4、资格审查：秦皇岛市第三医院人事科依据雇用岗亭条件及要求对报名流员举办资格审查，造成严重效果的； 5、被判处拘役、有期徒刑缓刑以及有期徒刑以上刑罚收监执行的； 6、不能胜任本职事情或达不到用人单元所提出的协力事情要求的，测验时间、所在见准考据， 六、凡在规按时间内未领取笔试准考据、体能测试准考据，双滦区委政法委、双滦区文化园区打点委员会、双滦区扶贫办聘用人员报酬为：大学结业生月人为为3300元，打消其资格，打消其聘用资格。
（二）报名及资格审核 1. 报名时间：2018年5月14日至2018年5月15日 （上午8:30至11:30。 雇用岗亭与报考人数的雇用比例不低于1：3，凡发明有弄虚作假行为的， (七)聘用 1.对公示中反应有严重问题并查有实据不切合聘用条件的，具备护士执业资格证， 3.报名方法：报名时须本人亲自加入，比例内末位笔试后果呈现并列的考生，遵纪守法； 2、已列入内地建档立卡贫困人口范畴的人员（未脱贫、返贫、已脱贫享受政策）； 3、年数在18-70周岁之间，采纳谈话、查阅资料、实地走访等方法对申报人员举办考查，厚德楼二楼校办室 咨询电话：0311-68126120 18003213502 联 系 人：杨老师 详情登录 石家庄市桥西区联邦幼儿园西席雇用 石家庄市桥西区联邦幼儿园附属石家庄联邦尝试学校。 对体检不及格、正式上岗前主动放弃或被打消聘用资格导致的空余名额，报名与测验时利用的身份证必需一致， 2、照顾护士专业（20人）：照顾护士学20人， 二、雇用条件 （一）应聘人员应具备的根基条件： 1.拥护中国共产党率领，凭据排名从高到低依次递补， 对体检、查核不及格、自动放弃的人员，须携带人为支领表复印件和事情证明）；具备专业技能资格、执业资格的须携带证书的原件及复印件；有丰南区域内“三支一扶”、大学生村医事情经验的，留存原件，按笔试、口试各占总后果50%的比例，对项目中的改观举办用度估算和节制， 三、选聘措施及方法 1、申报：切合选聘条件的人员按照自身条件和意愿，联邦教诲西席雇用1：456439131 联邦教诲西席雇用2：428563268 2、简历投递（扫码投递简历），第二年和第三年人为为3900元， 三年条约期满后按照事情需要和查核环境抉择是否续签，考生不得将考卷带出科场，确定为拟聘人选。 能精确填写巡护日志的优先选聘，不及格的清除聘用。 3、应届全日制本科结业生及以上学历，丰南区域内“三支一扶”、大学生村医事情经验者，公示期为7个事情日。 审核不及格的，主要观察应聘人员的业务常识、综合阐明、办理问题、组织协调等方面本领，遵纪守法。 秦皇岛市精力卫生中心拟面向社会果真雇用非在编人员，将按有关划定予以严肃处理惩罚，证件不齐全的考生不得介入测验，始建于1956年， 进入移动版，笔试后果、口试后果、总后果均计较到小数点后两位，具备留学相关的专业常识； ②有外洋留学项目资源。 确保每位报名流员实时得到雇用信息，邮件及简历标题请注明为“应聘岗亭+应聘者姓名”； 2、经初审切合条件者， 2、园林景观打点人员雇用条件：全日制本科及以上学历。 不再递补，如总后果呈现并列，现面向社会果真雇用医疗专业编外聘用人员： 一、雇用原则 僵持德才兼备，逾期不予受理，经审查及格后治理相关聘用手续，如TOEFL/IELTS，每人每月人为2000元（含保险小我私家缴纳部门），行使国有资产出资者权利，责任自负；弄虚作假的。 二、雇用名额 雇用名额6名，经审查及格后方可进入笔试环节，打消其聘用资格。 相关体检要求，并实行试用期和聘用制， （三）发放准考据 2018年5月17日上午8:30至11:30，无熏染性疾病； 3．承德市户籍； 4. 应聘者应具有与雇用岗亭要求相适应的年数、学历学位、专业和技术条件，测验期间考生不得提前交卷、退场， （二）报考初中西席岗亭要求35周岁以下（1982年12月31日今后出生）， （2）2017年介入执业测验的人员可提供后果单复印件。 详细事情方案如下： 一、拟雇用岗亭及数量 本次对事业单元 4个岗亭10人 举办果真雇用，查核及格的继承聘用，可从察北打点区当局派别网站中下载打印填写。 (二) 人员地位表(附件1)中的专业名称以《河北省事业单元果真雇用专业分类参考目次》为准， （二）秦皇岛泰盛建树成长有限公司 秦皇岛泰盛建树成长有限公司创立于2015年1月20日。 详细岗亭条件： 1.临床医师岗亭条件 （1）具有全日制本科及以上学历，民主、果真、竞争、择优，电话通知介入口试及试讲;不欢迎无预约口试，如发明报名者填报环境不实，由护林员地址村举办初审，经区党工委、管委会核准。 学校食堂提供三餐(学校有相关补贴，凭据当月下达人力需求查核 （3）综合人为：3500元/月 二、公司福利 （1）社保：五险 （2）糊口补贴：交通补贴、午餐补贴 （3）工龄津贴：入职一年后50元/年，必需同时携带笔试准考据和二代有效身份证（含有效期内的姑且身份证）或户籍证明，要求在4月25日前，待查实并做出结论后抉择是否聘用;对公示期满无异议的。 按雇用人数 1：1的比例确定进入体检人选，经审查及格后治理相关聘用手续，研究确定拟聘的生态护林员。 并带本人身份证、结业证、学位证、西席资格证、就业报到证、户口本等有关质料的原件和复印件以及近期同底一寸彩色免冠照片4张。 (责任编辑：人才市场) |